લોન્ડ્રી પ્લાન્ટમાં ડાયરેક્ટ-ફાયર ચેસ્ટ ઇસ્ત્રી ઉપરાંત, ડ્રાયર્સને પણ ઘણી ગરમી ઊર્જાની જરૂર પડે છે. CLM ડાયરેક્ટ-ફાયર ડ્રાયર ઝાઓફેંગ લોન્ડ્રીમાં વધુ સ્પષ્ટ ઊર્જા બચત અસર લાવે છે. શ્રી ઓયાંગે અમને જણાવ્યું કે ફેક્ટરીમાં કુલ 8 ટમ્બલ ડ્રાયર છે, જેમાંથી 4 નવા છે. જૂના અને નવા ખૂબ જ અલગ છે. “શરૂઆતમાં, અમે પરંપરાગતસીએલએમડાયરેક્ટ-ફાયર ડ્રાયર્સ, જે તાપમાન સેન્સિંગનો ઉપયોગ કરે છે. જ્યારે અમે 2021 માં સાધનો ઉમેર્યા, ત્યારે અમે નવા CLM ભેજ-સેન્સિંગ ડાયરેક્ટ-ફાયર ડ્રાયર્સ પસંદ કર્યા, જે એક સમયે બે 60 કિલો લિનન કેક સૂકવી શકે છે. સૌથી ઝડપી સૂકવવાનો સમય 17 મિનિટનો છે, અને ગેસનો વપરાશ ફક્ત 7 ઘન મીટર છે.” ઊર્જા બચત સ્પષ્ટ છે.
કદાચ ઘણા લોકોને 7 ઘન મીટર ગેસનો અર્થ શું થાય છે તેનો બહુ ખ્યાલ નથી. પરંતુ, જો તમે તેને બીજી રીતે કહો તો, આ 7 ઘન મીટર ગેસ વપરાશની ઊર્જા બચત અસર ખૂબ જ સ્પષ્ટ છે. કુદરતી ગેસના 4 યુઆન દીઠ ઘન મીટર મુજબ, એક કિલોગ્રામ શણને સૂકવવા માટે ફક્ત 0.23 યુઆનનો ખર્ચ થાય છે. જો વરાળ-ગરમ સુકાંનો ઉપયોગ કરવામાં આવે, તો આંતરરાષ્ટ્રીય અદ્યતન સૂકવણી કાર્યક્ષમતા ગણતરી મુજબ, 1 કિલો શણને સૂકવવા માટે લગભગ 1.83 કિલો વરાળની જરૂર પડે છે, લગભગ 0.48 યુઆન. પછી, એક કિલોગ્રામ શણ (ટુવાલ) ને સૂકવવા માટે પણ 0.25 યુઆનનો તફાવત છે. જો તે 1000 કિલોગ્રામના દૈનિક સૂકવણી અનુસાર ગણવામાં આવે, તો ખર્ચ તફાવત દરરોજ 250 યુઆન છે, અને ખર્ચ તફાવત દર વર્ષે લગભગ 100,000 યુઆન છે. લાંબા ગાળે, ઊર્જા બચત અસર ખૂબ જ સ્પષ્ટ છે. જો ભવિષ્યમાં વરાળની કિંમત વધતી રહે, તો પણ સીધા દહન સાધનોનો ઉપયોગ ખર્ચ લાભ જાળવી શકે છે.
શ્રી ઓયાંગે એમ પણ કહ્યું કે સૂકવણી અને ઇસ્ત્રી કરવાની ગતિ આટલી ઝડપી કેમ છે અને સૂકવણી અને ઇસ્ત્રીનો ખર્ચ આટલો ઓછો કેમ છે. સૂકવણીના સાધનો અને ઇસ્ત્રી કરવાના સાધનોના ફાયદા ઉપરાંત, વધુ મહત્વપૂર્ણ મુદ્દો એ છે કે CLM વોટર એક્સટ્રેક્શન પ્રેસ દ્વારા દબાવવામાં આવ્યા પછી શણમાં ભેજનું પ્રમાણ ઓછું હોવું જોઈએ. ભેજનું પ્રમાણ ઓછું હોવાનું કારણ ચોક્કસ CLM નું દબાણ છે.પાણી નિષ્કર્ષણ પ્રેસઆંતરરાષ્ટ્રીય ધોરણો અનુસાર કરવામાં આવ્યું છે. ઓપરેટિંગ પ્રેશર 47 બારના ઉચ્ચ દબાણ સુધી પહોંચી ગયું છે. તેથી, જો લોન્ડ્રી પ્લાન્ટ પૈસા બચાવવા માંગે છે, તો તેણે ફક્ત ચોક્કસ લિંક પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરવું જોઈએ નહીં પરંતુ સમગ્ર સિસ્ટમની બચત પર પણ ભાર મૂકવો જોઈએ.
લોન્ડ્રી ઉદ્યોગ માટે, બચતનો દરેક હિસ્સો લોન્ડ્રી પ્લાન્ટને બજારમાં વધુ સ્પર્ધાત્મક બનાવી શકે છે. દરેક સેન્ટના ભાવમાં વધઘટ ગ્રાહકો માટે સહકાર ચાલુ રાખવો કે નહીં તે પસંદ કરવાનો સંદર્ભ છે. તેથી, આગળના છેડાથી પાછળના છેડા સુધી સમગ્ર પ્રક્રિયાના ખર્ચમાં બચત (ટનલ વોશર, સૂકવણી યંત્ર, અનેઇસ્ત્રી કરનાર) ઝાઓફેંગ લોન્ડ્રીને વધુ કિંમતનો ફાયદો આપે છે.
બધાએ જોયું કે ઝાઓફેંગ લોન્ડ્રીએ મહામારીને કારણે નફો કર્યો, પરંતુ બહુ ઓછા લોકો જાણતા હતા કે તેઓ આયોજનના દરેક પગલા વિશે ઊંડાણપૂર્વક વિચારી રહ્યા હતા. એક જ ઉદ્યોગમાં, સમાન સમસ્યાઓનો સામનો કરી રહ્યા છે, પરંતુ એક અલગ પરિણામ છે. મુખ્ય તફાવત એ છે કે શું વ્યવસાય સંચાલકો પોતાના વિશે સ્પષ્ટ અને સંપૂર્ણ સમજ ધરાવે છે અને યોગ્ય જ્ઞાનના પ્રભાવ હેઠળ તેમના આયોજનને સમાયોજિત કરે છે.
શ્રી ઓયાંગને ઝાઓફેંગ લોન્ડ્રીની ખૂબ જ સારી સમજ છે. તેઓ સ્પષ્ટપણે જાણે છે કે માત્ર સારી કામગીરી અને તેમના ઉત્પાદન ખર્ચ ઘટાડીને જ તેઓ તેમની બજાર સ્પર્ધાત્મકતામાં સુધારો કરી શકે છે અને તેમના પોતાના સલામતી "અવરોધો" વધુ સારી રીતે બનાવી શકે છે. તે જ સમયે, તેમણે ઉદ્દેશ્યપૂર્વક એ પણ નક્કી કર્યું કે તેમના પોતાના ફાયદા વાજબી ધોવાના ભાવ, ઉત્તમ ધોવાની ગુણવત્તા અને ઘણા ગ્રાહકોનો પોતાના પર વિશ્વાસ છે. તેથી, આ આધારે, તેમણે પોતાના ફાયદાઓને મહત્તમ કરવાનો અને તેમની ખામીઓને ભરવાનો પ્રયાસ કર્યો.
"હાલમાં અમારી પાસે વર્કશોપમાં 62 કર્મચારીઓ છે. વસંત ઉત્સવ (ચાઇનીઝ નવું વર્ષ) ની ટોચ પર, જ્યારે 27,000 લિનન સેટ ધોવામાં આવે છે, ત્યારે ફ્રન્ટ-એન્ડ સૉર્ટિંગ માટે 30 થી વધુ લોકોની જરૂર પડે છે. તેથી આગળ, અમે ઘરેલુ લિનન લીઝિંગ સાહસોની મુલાકાત લઈશું જે સારું પ્રદર્શન કરે છે, વિનિમય અને શીખવા માટે. લિનન લીઝિંગ એ અમારું આગલું પગલું હશે. અમે લીઝિંગ સોલ્યુશન્સનો સમૂહ ગોઠવીશું જે જીત-જીતની પરિસ્થિતિ પ્રાપ્ત કરી શકે છે જેથી હોટેલ લિનનની કિંમત ઘટાડી શકે અને ધોવાનો ખર્ચ બચાવી શકે. મને લાગે છે કે તેઓ આવા લીઝને મંજૂરી આપશે." શ્રી ઓયાંગ લિનન લીઝિંગના ભવિષ્ય વિશે ખૂબ જ વિશ્વાસ ધરાવે છે. અલબત્ત, તેઓ આંધળા વિશ્વાસ ધરાવતા નથી પરંતુ તેમને બજાર અને તેમની પોતાની બજારની જરૂરિયાતોની સંપૂર્ણ સમજ અને આગાહી છે.
શ્રી ઓયાંગની સ્પષ્ટ સમજશક્તિ ફક્ત સાધનોની પસંદગી અને ભવિષ્યના લેઆઉટમાં જ નહીં, પણ મેનેજમેન્ટની સમજશક્તિમાં પણ પ્રતિબિંબિત થાય છે. તેમણે કહ્યું કે તેઓ કંપની માટે વ્યાવસાયિક મેનેજમેન્ટ તાલીમ આપવા માટે ઉદ્યોગમાં ઉત્તમ તાલીમ સંસ્થાઓ સાથે સહયોગ કરશે. તેમનું માનવું છે કે કંપનીનો વિકાસ ચોક્કસ સ્તરે પહોંચ્યા પછી, તે હવે લોકો પર આધાર રાખવાના જૂના માર્ગ પર આગળ વધી શકશે નહીં, પરંતુ એક પ્રક્રિયા અને પ્રમાણિત વ્યવસ્થાપન પ્રણાલીમાં પ્રવેશ કરવો જોઈએ. વ્યક્તિ પ્રત્યેની જવાબદારી, પોસ્ટ પ્રત્યે મેનેજમેન્ટ અને કર્મચારીઓના પોસ્ટમાં ફેરફાર એકંદર કામગીરીના આઉટપુટને અસર કરશે નહીં. આ મેનેજમેન્ટની ઊંચાઈ છે જે એન્ટરપ્રાઇઝે પ્રાપ્ત કરવી જોઈએ.
ભવિષ્યમાં, એવું માનવામાં આવે છે કે ઝાઓફેંગ લોન્ડ્રી વધુ સારી રીતે આગળ વધશે.
પોસ્ટ સમય: ફેબ્રુઆરી-24-2025